O nosso cliente é um Fundo de Investimento e Plataforma de Gestão de Ativos focado no setor de Real Estate. No âmbito da sua estratégia de crescimento, procuram integrar um Marketing Manager que assuma a estratégia e posicionamento da marca.

responsabilidades chave

Desenhar, conceptualizar e implementar a estratégia de marca do fundo, garantindo um posicionamento forte e premium no mercado;

Desenvolver a narrativa e a estratégia de marketing específica para cada projeto/ativo imobiliário do portfólio;

Atuar em estreita colaboração com a equipa comercial, definindo estratégias que potenciem os ativos;

Dinamizar e gerir ativamente as redes sociais e os canais de comunicação digital da empresa;

Garantir tanto o pensamento estratégico e conceptualização de marca como a execução operacional do dia a dia.

competências

Percurso sólido na área de Marketing, idealmente proveniente de Promotores Imobiliários, Brokers, Agências de Marketing ou marcas com forte foco em conceptualização/luxo;

Proatividade e resiliência para trabalhar num ambiente em crescimento;

Excelente capacidade de comunicação, visão estratégica e orientação para resultados;

Capacidade de trabalhar em equipa, num espírito colaborativo, e com facilidade em relacionar-se com diferentes departamentos;

Sentido crítico e criatividade.

principais benefícios

Integração direta na estrutura do cliente;

Intervalo salarial (dependendo da experiência)+ SA + seguro de saúde

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas.
Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei.
Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.