Operador de Montagem - Vila Nova de Famalicão

Possui experiência na área de produção e/ou na montagem de componentes? Esta oferta pode ser ideal para si!

O nosso cliente é uma empresa renomeada e encontra-se a recrutar para Operador de Montagem (M/F/D) na zona de Vila Nova de Famalicão. Irá çar a equipa existente com o seu conhecimento e, em paralelo, ganhar novas competências e experiência. Esta é uma excelente oportunidade, se procura boas condições de trabalho e um emprego estável.

Quais as tarefas que esta função envolve?

• Montagem de componentes;
• Controlo visual de qualidade de produto;
• Cumprimento atento e rigoroso dos processos internos.

Quais as qualificações que deve ter?

• Experiência como operador de montagem (preferencialmente na área mecânica);
• Gosto por trabalhos minuciosos e atenção ao detalhe.
• Disponibilidade total para turnos fixos, diurno (manhã, tarde) e noturno.

Quais os benefícios que pode esperar?

• Laboração em turno fixo e disponibilidade total para turno diurno e noturno;
• Formação inicial e contínua;
• Possibilidade de integração na empresa sólida de prestígio.

No termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é 940€/ mês. Outros componentes remuneratórios aplicáveis à função: Poderão ser atribuídos, conforme aplicável e de acordo com critérios objetivos e transparentes:

• Subsídios associados ao horário (ex.: noturno, turnos)
• Outros complementos previstos na política interna ou no cliente

Os valores específicos destes componentes serão comunicados ao candidato na fase pré‑contratual.

IRCT aplicado: Portaria de Extensão publicada no Boletim do Trabalho e Emprego (“BTE”), n.º 9, de 8 de março de 2022, que estende os efeitos do Contrato Coletivo de Trabalho celebrado entre a AIMMAP e o SINDEL – cujo texto consolidado se encontra publicado no BTE n.º 15, 22 de abril de 2022 – (para os efeitos deste Contrato, “Instrumento de Regulamentação Coletiva de Trabalho” ou “IRCT”) e posteriores alterações, bem como a legislação aplicável e ainda as normas e regras vigentes na Segunda Contraente.

Esta função parece-lhe a combinação perfeita para as suas competências? Entre em contacto connosco e fale-nos sobre si.

Submeta já a sua candidatura!



A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial