Promotores (M/F/D) - Lisboa

Possui experiência em promoção e abordagem ao público ? Esta oferta pode ser para si!

O nosso cliente é uma empresa de setor da restauração/experiências e encontra-se a recrutar Promotor de Rua (M/F/D) para a zona de Lisboa .

• Abordagem ativa ao público em zonas de elevada circulação pedonal e pontos turísticos;
• Divulgação de Happy Hour , campanhas e descontos em vigor;
• Promoção de eventos especiais ;
• Divulgação de ofertas de retail/loja ;
• Encaminhamento de potenciais clientes para visita imediata ao espaço;
• Representação da marca com energia positiva, simpatia e profissionalismo.

• Perfil dinâmico, extrovertido e com forte capacidade de comunicação;
• Inglês (obrigatório);
• À vontade para contacto direto e abordagem na rua;
• Boa apresentação e sentido de responsabilidade;
• Disponibilidade para realizar 5 horas/dia ;
• Flexibilidade para ços pontuais em períodos de maior procura e/ou eventos na cidade (preferencial).

• Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta funções é de 7,21€/ hora + ção fornecida pelo cliente;
• Contrato de Trabalho Temporário com a Gi Group mas com perspetivas de continuidade;
• Integração numa empresa líder de mercado; Formação inicial e contínua.

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial