A Randstad Portugal encontra-se a recrutar um/a Técnico/a de Recursos humanos para empresa cliente na área de tecnologias e consultoria.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

responsabilidades chave

Fornecer serviços de administração de Recursos Humanos (RH) por meio do trabalho operacional do dia a dia;
Gerir a execução de uma série de processos, incluindo, mas não se limitando a: estágios profissionais, administração de onboarding/off-boarding (admissão/demissão), gestão de documentos de colaboradores, gestão de contratos e esclarecimento de dúvidas de funcionários;
Gerir relações e atualizar as informações necessárias junto de entidades externas.

competências

Licenciatura em Recursos Humanos, Ciências do Trabalho ou similar;
Mínimo de 1 ano de experiência em processos de RH (gestão de contratos, gestão de documentos de empregados);
Forte capacidade analítica e de resolução de problemas;
Conhecimento das políticas e procedimentos gerais de RH e das melhores práticas actuais;
Capacidade de trabalhar com um elevado grau de autonomia e independência;
Fluente em português e inglês.

principais benefícios

Localização: Lisboa
Modelo: Hibrido
Horário de trabalho 9h00-18h00, de segunda a sexta feira
Subsídio de Transporte: 40€
RBM 1400€
Subsidio de alimentação:7,63 € /dia em cartão de refeição