O nosso cliente é uma empresa que atua no âmbito da reciclagem de resíduos e encontra-se à procura de um Técnico de Payroll - Júnior (f/m/x), para integrar a sua equipa.

responsabilidades chave

• Triagem curricular, agendamento e realização de entrevistas;
  
• Apoio nos processos de admissões e cessações;
  
• Gestão contratual e atualização dos processos individuais dos colaboradores;
  
• Controlo de renovações contratuais, assiduidade e registos administrativos;
  
• Apoio à gestão da medicina do trabalho;
  
• Apoio à área de payroll, nomeadamente na recolha e validação de dados mensais;
  
• Manutenção e atualização de bases de dados de RH.
  
  

  competências

  
  
  • Formação académica em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Gestão ou área similar;
    
  • Experiência mínima de 1 ano em funções similares;
    
  • Bons conhecimentos de ferramentas Microsoft Office;
    
  • Elevado sentido de responsabilidade, autonomia e capacidade de planeamento;
    
  • Boa capacidade de organização, comunicação e trabalho em equipa.
    
    

    principais benefícios

    
    
    • Salário base mensal: a definir de acordo com a experiência demonstrada;
      
    • Subsidio de almoço: 10,20€ por dia útil efetivamente trabalhado em cartão refeição;
      
    • Horário Semanal: 2ª a 6ª feira das 08h00 ás 17h00;
      
    • Modelo Trabalho: Modelo presencial.
      
      

      
      

      A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas.
      

      Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei.