Líder e inovador no mercado das telecomunicações e entretenimento em Portugal, o nosso cliente acredita que o sucesso das equipas de vendas começa nas pessoas que as preparam para o futuro.

Estamos, por isso, à procura de um(a) Técnico(a) de Formação dinâmico(a), criativo(a) e orientado(a) para resultados, para reforçar a equipa de desenvolvimento e formação comercial.

Aceitas o desafio?!

responsabilidades chave

• Fazer o levantamento contínuo de necessidades de formação junto das equipas de vendas;
  
• Desenvolver conteúdos de formação envolventes (produto, competências comportamentais e técnicas de venda);
  
• Criar e atualizar manuais, materiais de apoio e formatos digitais modernos (como microlearning e videoaulas);
  
• Planear e gerir projetos de formação do início ao fim;
  
• Desenhar percursos formativos inovadores e dinamizar ações que promovam a adesão e o engagement com o nosso catálogo de formação.
  
  

  competências

  
  
  • Experiência em formação comercial e/ou desenvolvimento de conteúdos de formação
    
  • Conhecimento de técnicas de venda, comunicação comportamental e pedagogia aplicada ao contexto comercial
    
  • Domínio na criação de conteúdos multimédia (microlearning, vídeos, e-learning) e facilidade com ferramentas digitais
    
    

    principais benefícios

    Um ambiente de trabalho colaborativo, dinâmico e na vanguarda da transformação digital
    

    Horário: 09h-18h
    

    Folgas: fim-de-semana
    

    Regime de trabalho hibrido (3 dias escritório+2 remoto)
    

    Local: Lisboa
    

    Vencimento base: 1 157,26 € + Subsídio refeição 7€
    

    
    

    A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas.
    Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei.
    Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.